Минтруд разработал примерный перечень материалов и способы информирования работников об условиях труда. Информировать нужно будет с 1 марта 2022 года.
В документе выделили три вида материалов.
- Визуальная или печатная информация – коллективные договоры, отраслевые соглашения, газеты, листовки, плакаты (п. 1 приложения 2 к приказу Минтруда от 29.10.2021 № 773н).
- Видеоматериалы – информационные видеоролики и программы на корпоративном телевидении (п. 2 приложения 2 к приказу Минтруда от 29.10.2021 № 773н).
- Интернет-ресурсы – информация на официальных сайтах справочных систем, тематическая информация в соцсетях, информационные ресурсы на сайтах работодателя или Минтруда (п. 3 приложения 2 к приказу Минтруда от 29.10.2021 № 773н).
Чтобы информировать работников об условиях труда, работодатель может использовать три способа передачи информации. Способы указали в таблице.
Таблица. Способы информирования работников об условиях труда
| ВИЗУАЛЬНАЯ ИЛИ ПЕЧАТНАЯ ИНФОРМАЦИЯ | ВИДЕОМАТЕРИАЛЫ | ИНТЕРНЕТ-РЕСУРСЫ |
| Разместить плакаты или листовки с информацией об условиях труда | Инструктировать и обучать с помощью видеороликов или сюжетов, снятых по материалам реальных событий | Разместить информацию на официальном сайте работодателя, если на сайте есть результаты СОУТ |
| Ознакомить с коллективным договором или отраслевым соглашением | Разместить на корпоративном телевидении или на общедоступных местах с телевизорами видеоролики или сюжеты, снятые по материалам реальных событий | Разместить видеоролики или сюжеты, снятые по материалам реальных событий, на всех страницах видеоканалов |
| Посетить рабочие места с опасными зонами и оборудованием | Информировать в формате интернет-журнала событий | Разместить на корпоративном портале и на официальном сайте, например, журналы или листовки по вопросам обеспечения безопасных условий труда |
| Распространить журналы, информационные бюллетени, плакаты, газеты | Демонстрировать видеоматериалы на профильных тематических выставках и конференциях | Разместить на корпоративном портале и на официальном сайте политику в области трудовых прав |
| Направить материалы на электронную почту или по почте | Разместить на корпоративном портале и на официальном сайте ссылки на Минтруд, Роструд, ресурс Роструда, Пенсионный фонд, ФСС | |
| Обеспечить доступ к справочным правовым информационным системам через корпоративный портал или оборудование в кабинете охраны труда | ||
| Разместить актуальную информацию о трудовых правах работников на страницах в соцсетях или в системах мгновенного обмена сообщениями | ||
| Разместить на корпоративном портале и на официальном сайте текст коллективного договора и отраслевого соглашения |
Скачать приказ Минтруда от 29.10.2021 № 773н.
Источник: trudohrana.ru
